أهم صفات المشرف الإداري الناجح

 أهم خداماتنا فى مجالات الحقائب التدريبية :

حقائب تدريبية , حقائب تدريبية تعليمية , حقائب تدريبية اسرية , حقائب تدريبية تربوية , حقائب تدريبية عن تطوير الذات

حقائب تدريبية وزارية , حقيبة تدريبية جاهزة للحاسب الآلي , الحقائب التدريبية الإلكترونية

حقيبة تدريب المعلمين , حقائب تدريبية خاصة بمجال الاطفال , حقائب  تدريبية عن الموارد بشرية , حقائب تدريبية للمعلمين

حقائب تدريبية تسويق ومبيعات , حقائب تدريبية عن الادارة , حقائب تدريبية عن القيادة , حقائب تدريبية للإداريين

حقائب علاقات عامة , حقائب تدريبية للمشرفين التربويين

مقدمة :

تعتبر القيادة من أهم الوظائف الإدارية التي يمارسها المدير وذلك لأن الخطة بعد أن يتم وضعها تنتقل إلى حيز التنفيذ وتتناولها العقول والأيدي والآلات لتنجزها حسب الأهداف المقررة والمراحل المحددة. ويقود المدير في ذلك مجموعة من الأفراد يوجههم ويرشدهم ويُدرّبهم ويُنسِّق أعمالهم ويُوفِّق بين مجهوداتهم ويستثير دوافعهم وطموحهم ويحفزهم على التعاون والتنافس ويقوّم نتائج أعمالهم، فيكافئ المجتهدين ويرشد المقصِّرين إلى كيفية علاج أخطائهم، إنها ليس بالمهمة اليسيرة، إنها تتطلب من المدير جهدًا ووقتًا ومهارات، حتى يستطيع أن يقود جماعته نحو الهدف المنشود بالكفاءة والفعَّالية اللازمة.

مفهوم الإشراف:

الإشراف هو فنّ العمل مع مجموعة من الناس ويمارس المشرف عليهم سلطته بطريقة تحقق أقصى فاعلية في أداء العمل, ويتحقق الإشراف على أكمل وجه في جو تملؤه النوايا الطيبة والتعاون الجادّ من جانب الأفراد المشتركين بما فيهم المشرف بالطبع.

 وقد يكون الإشراف من أصعب الفنون لأنه يحتاج إلى استخدام مبادئ العلاقات الإنسانية التي تثبت صحتها مع معظم الناس في أكثر الأحيان بطريقة ناجحة وفطرية.

-هو الوظيفة الإدارية الخاصة بملاحظة جهود الآخرين وتوجهيهم لإنجاز العمل.

خصائص الإشراف الفعَّال:

 أثبتت الدراسات أن المشرفين ذوي الكفاءة العالية يشتركون معًا في اثنتي عشرة صفة هي:

1- اتساع الأفق:

أي التركيز علي الصورة الكلية للمنظمة، بغرض التعرّف علي الفرص المتعددة للعمل وإمكانيات تحقيقها.

2- عدم الرضا:

 أي إدراك ان هناك أسلوبًا أفضل يجب تطبيقه والسعي إليه.

3- الحساسية:

الإحساس المفرط بالموقف (المشكلة) قبل وأثناء وبعد اتخاذ القرار.

4- محفز:

يحدد ويبتكر وفي نفس الوقت يستجيب لآراء الآخرين.

5- يستغل الفرصة:

 يبحث عن الفرصة المتاحة ويتطلع إلي فرص أفضل ويبتعد عن الفرص الغير ملاءمة.

6 - التنمية الذاتية:

 يهتم دائمًا بتنمية وصَقْل مهاراته.

7- مجــــدد:

 أي يعمل علي تطوير أساليب جديدة للقيام بأداء الأعمال.

8- بُعد النظر:

 توافر القدرة علي توقع الأحداث المقبلة والتنبؤ بمسيرتها والاستعداد لها.

9- السخاء الفكري:

 السعي لاستثارة الآخرين وإشراكهم في عملية اتخاذ القرار.

صفات المشرف الإداري الناجح:

أهم الصفات الإدارية للمشرف الإداري هى:

1.   الثقة بالنفس، وفهم الذات.

2.   القدرة على تحمُّل المسؤولية والقيادة والتعاون.

3.   الاهتمام بمشكلات الموظفين، وحسن تفهمها، وسُرعةُ إيجاد الحلول اللازمة لها.

4.   الإخلاص في العمل والجدية وبذل أقصى جهد للوصول إلى أفضل ثمرة.

5.    الصبر والمثابرة، والأمل والتفاؤل.

6.   النضج الإرادي، والفلسفة السليمة في إدارة شؤون الحياة.

7.   إدراك وملاحظة الفروق الفردية بين العاملين، مدرسين وطلابًا.

8.   حسن إدارة الوقت والاستفادة منه إلى أقصى ما يمكن.

للمزيد يمكنكم طلب حقيبة الإششراف الإداري من شركة رؤية للحقائب التدريبية

حقيبة تدريبية - حقائب تدريبية – حقائب تدريبيه - للحقائب التدريبية - حقائب تدريبية للمعلمين - حقائب تدريبية للمشرفين والمدربين  حقيبة تدريبية متميزة - حقيبة تدريبية متكاملة - حقيبة تدريبيه الحقيبة التدريبية -حقائب تدريبية - حقائب تدريبيه - حقائب تعليمية - دورات تدريبية - ورش عمل - حقيبة تدريبية جاهزة - إعداد الحقائب التدريبية - إعداد حقائب - حقائب تأهيلية - شراء حقيبة تدريبية - حجز حقيبة تدريبية - حقائب تدريبية مجانيه - حقيبة تدريبية جاهزه بوربوينت - حقائب تدريبية للمعلمين - عروض تقديمية - نماذج حقائب تدريبية جاهزه